恭賀永青榮登2020-2021年度上海市守合同重信用信息企業(yè)光榮榜
2020-2021年度上海市企業(yè)合同信用等級(jí)評(píng)估認(rèn)定和“上海市守合同重信用企業(yè)”評(píng)審原認(rèn)定于2022年3月開始,后面因疫情影響,于2022年6月1日,全市合同信用促進(jìn)會(huì)2020-2021年上海市守合同重信用公示認(rèn)定工作全面恢復(fù),如…
2020-2021年度上海市企業(yè)合同信用等級(jí)評(píng)估認(rèn)定和“上海市守合同重信用企業(yè)”評(píng)審原認(rèn)定于2022年3月開始,后面因疫情影響,于2022年6月1日,全市合同信用促進(jìn)會(huì)2020-2021年上海市守合同重信用公示認(rèn)定工作全面恢復(fù),如…
07.04
2022
被異化的用工 “潛規(guī)則”在制造業(yè)密集的工業(yè)區(qū),許多工廠通過勞務(wù)派遣招工的簡章中赫然寫著:“干不滿 7 天無工資”。這一 “潛規(guī)則” 像無形的枷鎖,讓勞動(dòng)者在入職時(shí)便陷入被動(dòng) —— 無論是因工作強(qiáng)度過大、管理粗暴…
06.09
2025
某頭部勞務(wù)公司負(fù)責(zé)人坦言,過去年輸送 10 萬工人的輝煌已不復(fù)存在,如今連維持基本業(yè)務(wù)量都舉步維艱。這種困境源于多重結(jié)構(gòu)性矛盾:一、傳統(tǒng)勞務(wù)行業(yè)的困局:紅海競(jìng)爭(zhēng)與價(jià)值萎縮當(dāng)前,傳統(tǒng)勞務(wù)行業(yè)正經(jīng)歷前所未有的生…
06.09
2025
作為勞務(wù)派遣員工,若在工作過程中受傷,需按照以下步驟系統(tǒng)性處理,確保合法權(quán)益得到充分保障:明確責(zé)任主體與法律依據(jù)用人單位責(zé)任根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條及上海地方規(guī)定,勞務(wù)派遣單位是法定用人單位,需履行…
06.09
2025
選擇勞務(wù)派遣,這 4 個(gè)風(fēng)險(xiǎn)一定要避開一、警惕 "假派遣真外包"1、正規(guī)派遣公司都有《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》(人社局頒發(fā),有效期 3 年)
06.07
2025
根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定(2025修訂版)》解讀企業(yè)與勞務(wù)派遣之間需要注意以下幾點(diǎn):限制用工比例
06.06
2025
07.04
2022
2021年4月19日下午新城公司召開2021年青浦新城企業(yè)招商大會(huì)暨2020年重點(diǎn)企業(yè)表彰會(huì)由新城公司黨委委員、副總經(jīng)理潘俊宣讀獲表彰企業(yè)上海永青勞務(wù)服務(wù)有限公司榮獲“行業(yè)領(lǐng)軍獎(jiǎng)”
05.06
2021
出來工作過的人員都知道,企業(yè)有招聘正式工的,臨時(shí)工的,也有勞務(wù)派遣工的,那么勞動(dòng)派遣的待遇有保障嗎?下面我們一起來看看。網(wǎng)友疑問:我是今年才出來社會(huì)打工的,沒有什么社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),前些天我在招聘網(wǎng)站上看到…
03.31
2021
相信很多出來社會(huì)工作過的朋友都聽說過勞務(wù)派遣用工,有大部分人更是做過勞務(wù)派遣工,人們對(duì)于勞務(wù)派遣用工的看法是褒貶不一的,既然派遣勞務(wù)派遣用工有不好的地方,那么為什么為什么會(huì)有勞務(wù)派遣公司存在呢?下面車城…
03.31
2021